La ciencia (del
latín scientia '
conocimiento') es el conjunto de conocimientos obtenidos mediante la observación y el razonamiento, sistemáticamente estructurados y de los que se deducen principios y leyes generales.
[1]Es el conocimiento sistematizado, elaborado mediante observaciones, razonamientos y pruebas metódicamente organizadas. La ciencia utiliza diferentes métodos y técnicas para la adquisición y organización de conocimientos sobre la estructura de un conjunto de hechos
objetivos y accesibles a varios
observadores, además de estar basada en un
criterio de verdad y una corrección permanente. La aplicación de esos métodos y conocimientos conduce a la generación de más conocimiento objetivo en forma de predicciones concretas, cuantitativas y comprobables referidas a hechos observables pasados, presentes y futuros. Con frecuencia esas predicciones pueden formularse mediante
razonamientos y estructurarse como reglas o leyes generales, que dan cuenta del comportamiento de un sistema y predicen cómo actuará dicho sistema en determinadas circunstancias.Ciencias puede referirse a:Cualquier tipo de
saberes, sigan o no el denominado
método científico, como las denominadas
ciencias ocultas o
pseudociencias, por un lado, o los diferentes conceptos de
filosofía, por otro.El concepto epistemológico de
ciencia.Alguna de las agrupaciones de ciencias concretas, de problemático deslindamiento:
ciencias naturales, también denominadas
ciencias físico-naturales o
ciencias experimentalesdentro de ellas, las
geociencias o
ciencias de la Tierra, las
ciencias ambientales, las
ciencias del espacio, las
ciencias planetarias, etc.específicamente dentro de las
ciencias de la vida y de las
ciencias de la salud, muy distintas especializaciones, como las
neurociencias, las
ciencias cognitivas, las
ciencias genómicas, etc.las
ciencias físicas, las
ciencias químicas, etc.
ciencias sociales, también denominadas
ciencias humanas o incluso
humanidadesdentro de ellas las
ciencias jurídicas, las
ciencias políticas o
morales y políticas, las
ciencias económicas, las
ciencias históricas, las
ciencias del lenguaje, las
ciencias de la comunicación, las
ciencias de la información, las
ciencias de la educación, las
ciencias del deporte etc.las
ciencias de la religión, las
ciencias bíblicas, etc.
ciencias exactasciencias formalesOtro tipo de calificaciones, que en ocasiones también se utilizan como forma de agrupar las ciencias
ciencias purasciencias fácticasciencias auxiliares, como las
ciencias auxiliares de la historia o las
ciencias auxiliares de la geografíaLa relación (habitualmente oposición) entre los términos de:
ciencias básicas y
ciencias aplicadasciencias duras y blandasLas expresiones que yuxtaponen a las ciencias con otro tipo de saberes:
ciencias y letrasciencias y artesciencias, letras y artes .
tipos de empresa
Estas se dan según la magnitud de la empresa, que son :Pequeña EmpresaMediana EmpresaGrande EmpresaPequeña Empresa :El administrador supremo dedica solo parte de su tiempo en cuestiones administrativas ,pues lo absorbe una gran cantidad de problemas técnicos de producción , finanzas , ventas personal , etc.No se requiere grandes previsiones o planeacionesSon mas frecuentes para solucionar los problemas los procedimientos de carácter informal, ya que la escasa complejidad de dichos problemas suplen con ventaja la pobre tecnificación de los procedimientos y tramites administrativos.Es mucho mas factible un gran centralización y en cierto sentido puede ser mas conveniente por la rapidez y unidad que imprime todos los tramites .Mediana Empresa :Suele ser una empresa de ritmo en crecimiento.Presenta problemas de la pequeña y grande empresa y mas bien carece de los beneficios que son sus características en ellos.Como consecuencia de su crecimiento se ven en la necesidad de ir realizando una mayor descentralización y consiguientemente delegar.La alta gerencia comienza a sentir la necesidad de obtener conocimientos técnicos-administrativos.Paralelamente comienza a sentir la necesidad de hacer planes muchos mas amplios y mas detallados , requiriendo por lo tanto de cierta ayuda técnica para formular y controlar su ejecución.La gerencia de este tipo de empresa va sintiendo gradualmente como sus decisiones se van vinculando cada ves mas a problemas de planeación y control, que a cuestiones de realización inmediata.Grande empresa :El administrador o los administradores , chocados en la mas alta jerarquía , no solo se dedican la mayor parte de su tiempo alas funciones típicamente administrativas sino que requieren un staff mas o menos grande de personas que lo ayuden a administrar.Se requiere un grupo muy grande de especialistas por que es imposible que los altos ejecutivos conozcan con profundidad toda la inmensa cantidad de técnicas e instrumentos concretos , detallados y cambiantes que cada dia surgen sobre producción , finanzas , ventas, etc.Se impone un mayor grado de descentralización, delegando muchas funciones a jefes y aun a empleados que serán los únicos capacitados dentro de políticas y normas que se les fijan.Son indispensable una previsión y planeación realizadas a mas largo plazo , y por lo mismo mas técnicas detalladas y formales.Se convierte en problema vital el desarrollo de ejecutivos que no solo tengan conocimientos indispensables para ir ocupando los puestos que quedan en la empresa por ascensos , vacantes o expansiones , sino que reciban un adiestramiento practico en estos difíciles problemas y desarrollen en ellos mismos las cualidades necesarias.
que es una empresa????
La empresa es la unidad económico-social, con fines de
lucro, en la que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para realizar una producción socialmente útil, de acuerdo con las exigencias del bien común. Los elementos necesarios para formar una empresa son:
capital,
trabajo y
recursos materiales.En general, se entiende por empresa al organismo social integrado por elementos humanos, técnicos y materiales cuyo objetivo natural y principal es la obtención de
utilidades, o bien, la prestación de servicios a la comunidad, coordinados por un administrador que toma decisiones en forma oportuna para la consecución de los objetivos para los que fueron creadas. Para cumplir con este objetivo la empresa combina naturaleza y capital.En
Derecho es una entidad jurídica creada con
ánimo de lucro y está sujeta al
Derecho mercantil. En
Economía, la empresa es la unidad económica básica encargada de satisfacer las necesidades del mercado mediante la utilización de recursos materiales y humanos. Se encarga, por tanto, de la organización de los factores de producción, capital y trabajo
